Cause, impatto e possibili rimedi ai fenomeni del mismatch tra domanda e offerta di lavoro e del disingaggio delle persone che lavorano in azienda. Scopri i materiali utili condivisi nel primo appuntamento del Competence Club.

Affrontare queste dinamiche è oggi una priorità per le imprese che vogliono attrarre e trattenere talenti in un mercato del lavoro in continua evoluzione. Capire le ragioni del disallineamento tra competenze richieste e profili disponibili, così come le cause della perdita di motivazione interna, è il primo passo per progettare interventi efficaci.

Dalla formazione mirata alla cultura organizzativa, il confronto ha evidenziato strategie concrete per ristabilire l’equilibrio e rafforzare il coinvolgimento delle persone.

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